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友泰（北京）管理咨询有限公司，是融合来自国内外多家咨询机构的合伙人、副总裁等核心骨干力量，按照“业务上落地见效，技术上博采众长，管理上精英合伙”的独特模式而组建的“第二代咨询师团队”，致力于提供人力资源为龙头的落地式操作性管理变革解决方案。公司愿景是努力成为*管理变革专家。 公司曾为包括电力能源、事业单位、贸易流通、房地产、饮料食品、金融、汽车家电、冶金矿产、机械制造、文化传媒、IT和通信领域等几十个行业、数百家企事业单位提供专业化落地式管理变革咨询服务。客户包括三星电子、中国银行总行、中国航空好的集团、中石化润滑油公司、中国五矿集团、中国旅行社总社、华彬集团、美的集团、英博百威集团、鲁能集团、永煤集团等。 长期以来，友泰咨询关注基于跨文化的变革管理研究,并已形成组织变革C理论框架，通过企业管理的实践检验，不断总结提炼并用于指导企业变革实践，以确保变革方案的落地操作，以期为企业的成长与发展贡献管理智慧与管理工具。 2006年，友泰咨询UTC公司被国际管理学会第二届管理大会授予“中国管理大奖：杰出管理咨询公司奖” 。 2007年，友泰咨询被评...[详细介绍]
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